Implementierungsbegleitung
Softwareimplementierung: Der erste Schritt ist getan, was nun?
Die Auswahl einer neuen Softwarelösung für ein Unternehmen ist oft nur der erste Schritt auf dem Weg zur Digitalisierung. Die eigentliche Phase der Softwareimplementierung kann jedoch eine Reihe von Herausforderungen mit sich bringen:
- Mangelnde Planung und Ressourcenallokation: Oftmals wird die Implementierung neuer Software unterschätzt, was zu unzureichender Planung und folglich zu Verzögerungen, Budgetüberschreitungen und Frustration bei den Mitarbeitern führen kann.
- Komplexe Integration: Die nahtlose Integration der neuen Software in die bestehende IT-Infrastruktur kann komplex sein und erfordert meist die Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern.
- Schulungsbedarf: Mitarbeiter benötigen Schulungen, um die neue Software effektiv nutzen zu können. Wenn diese Schulungen nicht angemessen durchgeführt werden, kann dies zu einer geringeren Akzeptanz der Software und ineffizienten Arbeitsabläufen führen.
- Widerstand gegen Veränderungen: Mitarbeiter könnten Widerstand gegen Veränderungen zeigen, sei es aus Angst vor dem Unbekannten oder aufgrund der Befürchtung, dass ihre Arbeitsplätze durch die neue Software bedroht sind.
- Fehlende Anpassungsfähigkeit: Manchmal entspricht die neue Software nicht vollständig den Anforderungen des Unternehmens oder es treten während der Softwareimplementierung unvorhergesehene Probleme auf, die eine Anpassung erfordern.
Eine professionelle Implementierungsbegleitung ist entscheidend, um diese Probleme anzugehen und sicherzustellen, dass die neue Software erfolgreich in Betrieb genommen wird, ohne den Geschäftsbetrieb zu beeinträchtigen.
Sie haben jedoch nicht die nötigen Ressourcen um dies intern zu bewältigen?
Softwareimplementierung: Gemeinsam ans Ziel
Als erfahrene Projektmanager sind wir Ihr verlässlicher Partner, der Sie durch jede Phase der Softwareimplementierung begleitet.
Unser Team steht Ihnen während der gesamten Implementierungsphase zur Seite, um eine reibungslose IT-Integration zu gewährleisten:
- Wir begleiten die Veränderung und sorgen mit Testings und maßgeschneiderten Trainings für eine hohe Akzeptanz und den größtmöglichen ROI.
- Wir unterstützen Sie bei der Anpassung der Rollen, welche sich durch die Einführung neuer Software verändern.
- Wir helfen Ihnen Ihre internen Prozesse an die neue Software anzupassen, neue Prozesse zu definieren und folglich die Effizienz und Effektivität zu steigern.
- Wir legen die Auswirkungen der Softwareimplementierung transparent dar und helfen Ihnen bei der Ausgestaltung Ihrer Strukturen.
- Wir unterstützen Sie bei der Aufbereitung Ihrer Daten sowie der Validierung in das neue System.
Zudem begleiten wir Sie beim Change-Management, damit Ihre Mitarbeiter den Wandel erfolgreich mittragen und aktiv unterstützen.
Unsere Dienstleistung endet nicht mit dem Go-Live. Auch während dieser entscheidenden Phase stehen wir Ihnen zur Seite, um sicherzustellen, dass alles reibungslos verläuft und etwaige Herausforderungen schnell und effektiv gelöst werden.
Unsere Expertise – Ihr Digitalisierungskompass
Gemeinsam mit uns erfolgreich implementieren – Vertrauen Sie auf unsere Expertise und Erfahrung bei der Softwareimplementierung, um Ihre HR-Digitalisierung erfolgreich umzusetzen.
Kontaktieren Sie uns und wir erklären Ihnen im Detail, was Sie bei der Einführung neuer HR-Software beachten müssen, wie Sie aus der Investition in eine neue HR-Softwarelösung maximalen Nutzen ziehen und vor allen Dingen wie wir Ihnen dabei helfen.