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Sourcing

2

HR Risikomanagement

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HR Compliance

Exzellentes HR Qualitätsmanagement gewährleistet die stetige Optimierung der HR Funktion. Qualitätsmanagement ist Führungsaufgabe und kann durch guten Einsatz und Mix von Instrumenten zur Verbesserung der Prozessqualität eingesetzt werden.

Kontinuierliche Verbesserung der HR Prozesse – Etablierung kontinuierlicher Verbesserungsprozesse ist eine strukturelle Aufgabe. Die nachhaltige Verbesserung von Prozessen kann über die Definition von Prozessverantwortlichen zur Überwachung der Prozessoptimierung, von Governance zur Weiterentwicklung, von Gremien, Verantwortlichkeiten und präzisen Eskalationsprozessen erfolgen. Wir etablieren kontinuierliche Verbesserungsprozesse.

Qualitätsmanagement im HR Bereich – Die Beschreibung eines ganzheitlichen Qualitätsmanagements erfolgt über die Etablierung von Qualitätszirkeln, KVP Prozessen, Six Sigma und vieles mehr. Wir implementieren ein leistungsstarkes HR Qualitätsmanagement.